La solution « expert RH à temps partagé », c’est l’histoire de…
La solution « expert RH à temps partagé », c’est l’histoire de… C’est l’histoire d’une start-up invitée à un atelier thématique comme SPHERE PME en organise régulièrement. D’une jeune entreprise qui a vu, dans l’expertise RH à temps partagé, LA solution à ses défis en termes de recrutement et de budget. Le 27 octobre 2023, […]
Entreprise et sédentarité : que faire contre un mal caché ?
Santé, sécurité, prévention des risques professionnels… Vous connaissez vos obligations en tant qu’employeur. 💥Mais sortez du cadre ! Si, pour vous, prendre soin du capital humain de votre entreprise est primordial, alors parlons d’un problème silencieux et méconnu : la sédentarité. Loin de diminuer avec le télétravail, elle nuit à la santé de vos collaborateurs, […]
Entrepreneurs, comment défiscaliser en 2023 ?
👉Allons droit au but. Il y a l’argent de votre entreprise et… le vôtre. Etre responsable de la gestion et de la rentabilité de votre société signifie-t-il minimiser, voire oublier votre situation et votre optimisation financières personnelles ? Non, au contraire. Une question de sérénité indispensable dans votre vie professionnelle et privée. Alors voyons dès maintenant […]
La retraite, comme les antibiotiques, ce n’est pas automatique
😒 Chefs d’entreprise, professionnels indépendants, salariés, vous avez 55 ans et plus, mais vous n’avez pas forcément le temps, ni peut-être l’envie, voire la motivation de penser dès maintenant à votre retraite. 😜 Il est vrai que plonger dans ce sujet demande une certaine mobilisation et beaucoup d’attention, tant il est complexe et qui plus […]
Nouvelle loi Santé et sécurité au travail : « kiss, cool… et zen » !
😢L’arrivée d’une nouvelle obligation légale fait rarement la joie des entreprises. En particulier des PME-TPE. Une contrainte de plus, à connaître, à comprendre… C’est compliqué, ça prend du temps, ça coûte forcément. Grrrr ❓❓Et si vous regardiez la loi Santé et sécurité au travail, entrée en vigueur le 1er avril 2022 pour renforcer la prévention […]
L’audit RH, bien sûr…
L’audit RH ? Bien sûr, c’est pour les autres ou on verra plus tard ! Diagnostiquer vos ressources humaines, êtes-vous sûr que cela ne vous concerne pas ? Cette question, nous Sphère PME, nous nous attachons à la poser avec beaucoup d’attention aux dirigeants d’entreprises, petites et moyennes. Pourquoi ? L’idée d’un audit RH vous vient généralement […]
Quels leviers pour améliorer la performance au travail ?
Si cela était une évidence….un salarié (et un dirigeant aussi!) qui se sent bien dans l’entreprise est plus productif et performant. Et le capital humain en est valorisé. Comment se positionner comme leader ? Comment impliquer ses équipes ? Comment augmenter le niveau d’engagement des collaborateurs ? Comment améliorer les relations interpersonnelles et le travail […]
La qualité de vie au travail, c’est quoi ?
Un ensemble de facteurs impacte la qualité de vie au travail et donc la performance des collaborateurs et des équipes. Qui dit performance dit impact en terme de productivité et donc de rentabilité. D’où l’importance de comprendre ce qui peut être amélioré au sein de l’entreprise. Alors, quels sont ces facteurs et comment agir ? […]
Prévenir les risques professionnels, pour-quoi ?
Le sujet de la prévention des risques professionnels est lié à plusieurs raisons qui poussent à l’action : • protéger la santé des travailleurs, • être conforme aux obligations légales, • favoriser le dialogue social, • créer un emploi de qualité, • et enfin, contribuer à la performance de l’entreprise. Quelques chiffres pour planter le […]
Management agile et qualité de vie au travail
Le management agile et la qualité de vie au travail, deux sujets dans l’air du temps, qui se veulent innovants. Des sujets qui se vendent comme prestations en entreprises. Quelle définition pour l’agilité ? Le Larousse nous dit : »souple, alerte, qui a de l’aisance, de la promptitude dans les mouvements du corps. »Les théories sur […]
